Получить консультацию
5 проблем свитчеров во время входа в IT

5 проблем свитчеров во время входа в IT

Внимание! Сейчас будет банальная, но полезная информация — в среднем за жизнь человек тратит более 10 лет на работу. 10 лет без остановки мы работаем, Карл. По сути, вся наша жизнь это и есть одна большая работа.

Люди дальше подстраиваются под социальные убеждения, живут в своей зоне комфорта и стабильно жалуются на жизнь. Но ты не такой? Ты хочешь все изменить не жалея о своем потерянном времени? (Оно на самом деле не потеряно) — тогда ты свитчер.

Свитчер — человек, который перешел работать в IТ из другой профессии.

Юристы, повара, учителя, руководители государственных учреждений, водители — кого только не встретишь среди «айтишников». Стоит ли идти со своей, такой знакомой профессии на стабильной зарплате в эту неизвестную, трудную, непонятную и динамическую сферу? Из этого вытекает первая проблема.

Проблема № 1 — Неуверенность

Слушай, не хочу шутить о твоем возрасте, но чем человек старше, тем труднее он переносит изменения, а тем более резкие. Поэтому и возникает неуверенность в себе. Она мешает тебе везде: в личной жизни, в работе, в будущих поступках, которых ты еще не сделал и даже сейчас в эту секунду. Выровняй спину!

Неуверенность возникает в тот момент, когда ты придумываешь реакцию мира на свои поступки. Например, тебе пришла в голову идея «Я хочу бросить работу и работать программистом». Мозг начинает генерировать всевозможные варианты о том, как это может быть…. и, конечно, между приятными выбирает негативные и стрессовые моменты. Среди такого количества сцен начинает закипать голова.

Сцена № 1 — у меня нет денег на хлеб, ведь я не смог ничего выучить.

Сцена № 2 — все друзья надо мной смеются.

Сцена № 3 — мой позвоночник сросся с офисным стульчиком.

То, о чем думают люди можно писать вечно, ведь фантазии нашего вида можно только позавидовать. Однако не будем отвлекаться и лучше поговорим, как с этим работать.

Во-первых, ничего себе не навязывай. Мир не ждет от тебя ничего, и тем более не пытается тебе «насолить». Ты сам себе «солишь», когда придумываешь реакции, которых не было.

Во-вторых, не впадай в крайности. Вчера ты был неуверен в себе, а завтра пришел на работу в костюме Элвиса? Держи баланс, оценивай себя, знай, что ты можешь, а что — нет.

В-третьих, помни: кирпичи, которые ты закладываешься в свою жизнь сегодня — строят стену, которая будет стоять у тебя в будущем. Идеальным завершением этого абзаца станет цитата из книги Джулии Кэмерон «Путь художника»:

«- Знаешь, сколько мне будет лет, когда я, наконец, научусь играть на фортепиано?

— Столько же, если не научишься».

Советую прочитать еще раз и подумать еще раз.

Проблема № 2 — Лень

Распространенная проблема не только свитчеров, но и людей всего земного шарика, на котором мы живем. Некоторым людям кажется, что они покупают знания, которые сами залезут и адаптируются в голове, как будто они там с рождения. А на самом деле вы должны себя настроить, что обучение это не тяжелая работа над собой, вы не должны чувствовать истощения. Это интересное приключение, которое может изменить тебя как личность. Давай правильную установку своему мозгу, тогда он выключает «лень работать» и включает «вау приключение», даже если со стороны это выглядит довольно пассивно (ситуация: сижу).

Некоторые психологи говорят, что на самом деле лени не бывает. Тогда как назвать то, что с нами происходит, когда мы не хотим что-то делать? — недостаточность мотивации из-за нехватки вдохновения. Например, утром вы встаете на работу, лень? А если бы вы встали в то же время, но с установкой, что самолет летит в отпуск через несколько часов? — И силы сразу бы появились, и вдохновение. По секрету: себя можно вдохновлять и настраивать на что угодно.

«Чтобы вам не было лень менять свою жизнь, не думайте о том, как вам плохо сейчас. Подумайте, насколько может быть лучше!»

Представьте до мелочей как вы выглядите, откуда и куда идете, что вы изучили (конечно, писать код) и окружающих. Сравните себя «будущего» с собой «настоящим». Чего вам не хватает? — пожалуй, мотивации и вдохновения, а без них что-то делать лень.

Проблема № 3 — Меня всему научат

Нет, не научат. Прежде всего, когда человек собирается войти в IТ начинается поиск курсов. На них ты слушаешь теорию и хочешь через месяц начать писать код. Очевидно, что ты легко справишься с несложной задачей, сможешь создать что-то первое «свое», однако только в ситуации, если ты сразу использовал и закрепил только что изученные знания на практике. Первая победа будет только вершиной айсберга.

Далее ты должен рассчитывать на себя. Это не значит, ни с кем не контактировать. Напротив, именно ты принимаешь решение и делаешь выбор в том, кто или что поможет тебе выполнить задание. Напоминает peer-to-peer? — да, это эффективно.

Возможно, придется начать «жить новой идеей», чтобы она быстрее «прижилась» в мозгу. Это как с пирсингом! Если ты прокалывал уши, то знаешь, что с серьгой нужно жить и быть каждый день, иначе пирсинг может зарасти и не видать себя сережек, как и собственных ушей.

Объясню на примере с обучением: думать о задачах и усваивать новые знания нужно не только пока ты учишься, но и по дороге домой, во время обеда, и, возможно, в постели перед сном.

Проблема № 4 — Системность

Мы общались со студентами ucode. На вопрос, что больше всего изменилось за период обучения? (На тот момент они учились год) — ответ был у всех почти одинаковый — появляется системность. Что такое системность и где она была раньше? Системность — это единство, состоящее из взаимосвязанных частей, каждая из которых добавляет конкретику в уникальные характеристики целого. Почему все выделили именно это качество? — потому что каждый день студенты имеют целый ряд действий, которые работают для одной цели — изучить новую профессию. Зачем нужна системность? — именно благодаря ей ты быстро и точно проходишь путь от точки А к точке Б. Или то, что мы подразумеваем — становишься программистом.

Проблема № 5 — Баланс и приоритеты

Наконец, мы подошли к самой весомой и распространенной проблеме. Представим, что ты уверен в себе, вдохновленный и мотивированный. Ты готов к обучению и системности, но все равно что-то идет не так! Где-то ты не будешь успевать, кто-то может на тебя обижаться, на работе тобой могут быть недовольны.

Эту проблему можно было бы назвать неграмотным тайм-менеджментом, но не всегда так. Чтобы управлять временем, нужно чтобы оно было!

Поэтому:

Правило 1 — определи свои приоритеты.

Если ты решил менять профессию, отложи на время рисование и компьютерные игры. Безусловно, это классно. Но у тебя есть цели!

Правило 2 — мы писали об этом раньше — не впадай в крайности. Есть вероятность быстро «выгореть».

Итоги

Свитчерится в IТ будет непросто. Все-таки у тебя уже есть привычки, знания и опыт. Однако, настоятельно рекомендуем рисковать, меняться и достигать желаемых целей. Насколько вышеперечисленные проблемы касаются тебя? Если ты их обнаружил — дальше будет проще.

Всегда знай, что у тебя есть единомышленники, которые так же как и ты попадают в новый, стрессовый для них мир. Постепенно шаг за шагом бывшие повара, руководители, косметологи и бизнесмены становятся программистами. Многие из них делают это вместе с ucode <3

Катерина Станкова

Хочешь быть в курсе мира программирования, узнать об увлекательной жизни разработчиков и лайфхаки, которые помогают лучше работать и отдыхать?

Все это в одной рассылке - без спама!

Спасибо за подписку

Обещаем не спамить. Жди интересное!

Получить консультацию